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Demografischer Wandel
Demografie und Arbeitsmarkt – Herausforderungen für Unternehmen
Die Oldenburgische IHK präsentierte in einer Informationsveranstaltung eine ganze Reihe Handlungsmöglichkeiten, um die Folgen des demografischen Wandels zu mildern. Vorträge zum Nachlesen.
Mitarbeiter dringend gesucht
Der Fachkräftemangel wird für viele Firmen zu einem ernsten Problem: 2010 hatten einer Umfrage des DIHK nach 20 Prozent generell und jedes zweite Unternehmen zum Teil Probleme mit der Besetzung offener Stellen. Ein breit gefächertes Maßnahmenbündel ist notwendig.
Vorausschauende Personalpolitik mit Demografie-Rechner
Die Zahl junger Menschen nimmt ab, die der Älteren zu: Diese Entwicklung stellt eine Herausforderung für Unternehmen dar. Der IHK-Demografie-Rechner soll Betriebe dabei unterstützen, den Grundstein für eine zukunftsorientierte Personalpolitik zu legen.
Demografie im IHK-Bezirk
Insgesamt verzeichnet der IHK-Bezirk seit Jahren eine positive Bevölkerungsentwicklung, doch nach Teilregionen ergibt sich ein differenziertes Bild.
Studie über das Oldenburger Münsterland
Während viele ländliche Regionen unter dem demografischen Wandel leiden und es ihnen an Arbeit und Investitionen fehlt, verzeichnet das Oldenburger Münsterland bundesweit die höchsten Kinderzahlen, ein beeindruckendes Wirtschaftswachstum und den größten Zuwachs an Arbeitsplätzen.
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